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集團要聞
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在一起,共成長——城發集團2020年財務經理培訓開班授課
發布者:admin1  來源:  發布時間:2020-7-22

為促進財務條線融合,進一步夯實專業技能和綜合能力,發現并培養財務管理儲備人才。2020年7月17日,城發集團2020年財務經理培訓班在湘江時代306會議室正式開班,集團黨委委員、董事、副總經理李進,集團總經理助理張奮,人力資源部總經理文烽、財務管理部總經理胡良海、財務條線相關人員出席了開班儀式。

開班儀式由張奮主持,整場開班儀式分為“培訓介紹”“學員展望”“領導寄望”三個議程。首先,文烽對財務經理培訓的目的、課程安排以及課堂紀律等基本要求進行了說明,隨后學員代表進行表態發言。胡良海結合自身工作經歷與體會,就“成長”、“交流”、“創新”和“融合”等方面與學員們進行分享,并希望各位學員扎實充電,踏實工作。最后,李進對全體培訓學員提出三點要求:一是要保持“時不我待,只爭朝夕”的緊迫感,充分發揮財務管理職能,助力集團穩健發展。當下,集團重組后發展態勢良好,面臨更龐大的資產規模與更多元化的業務類型,也對財務人員提出了更高的要求,財務人員需保持緊迫感,全面提升財務專業能力和綜合管理能力,并不斷增強團隊凝聚力,打造一支勇于擔當、崇尚實干、高效執行和風清氣正的財務管理核心團隊,為集團發展增添新動力。二是要提高認識,明確目標,充分重視培訓,真正做到學以致用。財務人員應將知識沉淀、能力提升、實務操練和團隊管理融合一體,堅持戰略、市場、目標三大導向,不斷學習、思考和實踐,務實篤行,要善于學習,確保學習效果,主動實踐,并最終學以致用。三是要注重業財融合,不斷提升財務管控水平。財務人員不能脫離業務實際,否則財務管控就將成為“空中樓閣”,財務人員唯有熟悉業務,深入業務,順應市場與經濟形勢,實現業財融合,不斷創新財務工作方式、方法,才能切實履行財務管控職能,共同推動集團發展。

隨后開始了第一階段的培訓學習,通過《財務管理與集團核算》、《集團二級重組情況介紹》、《集團財務管理制度》、《國有資產管理相關法律法規》、《財務廉政風險警示》等課程以及團隊融合拓展活動,進一步增進學員之間的認識,增強了團隊凝聚力,學員們紛紛表示此次培訓非常及時,內容豐富,既立意深遠又貼合實際,讓大家真正學有所得、學有所獲。本次培訓將成為學員們人生路上的一個加油站,成為大家在公司成長進步的新起點,并將把所學知識運用到工作實踐中,為集團發展貢獻新的力量。


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